Les salaires annuels minimaux fixés par les conventions collectives dans le secteur de la chimie et de la pharmacie augmenteront en 2026

Accord salarial dans les secteurs de la chimie et de la pharmacie Les salaires annuels minimums des agents universitaires augmenteront en 2026

10.10.2026 Source: Communiqué de presse MA Alexander Stark | Traduit par IA 2 min Temps de lecture

L'association représentant les intérêts des cadres et des dirigeants des secteurs de la chimie et de l'industrie pharmaceutique (VAA) et la Fédération fédérale des employeurs de la chimie (BAVC) se sont mises d'accord sur une adaptation des rémunérations annuelles minimales prévues par la convention collective pour les employés titulaires d'un diplôme universitaire dans les domaines des sciences naturelles et de la technique.

La négociatrice pour la VAA était la présidente de la VAA, le Dr Birgit Schwab, tandis que Matthias Bürk représentait le BAVC.(Image : VAA) — La négociatrice pour la VAA était la présidente de la VAA, le Dr Birgit Schwab, tandis que Matthias Bürk représentait le BAVC.
(Image : VAA)

Les rémunérations annuelles minimales prévues par la convention collective pour les employés diplômés en sciences et en techniques dans ce secteur augmenteront en 2026, après l'absence d'augmentation l'année précédente. Les salaires annuels minimaux prévus par la convention collective pour la deuxième année d'emploi s'élèvent ainsi à 74 950 euros pour les employés titulaires d'un diplôme ou d'un master, et à 87 125 euros pour les employés titulaires d'un doctorat. Les partenaires sociaux sont parvenus à cet accord dans un contexte marqué par des défis économiques toujours importants.

Au-delà de l'augmentation salariale, les deux partenaires sociaux ont convenu de poursuivre et d'intensifier leur engagement en faveur du partenariat social, compte tenu des transformations en cours. Dans ce contexte, des programmes d’actions doivent être élaborés et mis en œuvre conjointement pour et avec les cadres et les dirigeants. La VAA et la BAVC souhaitent ainsi poursuivre et approfondir le dialogue sociopolitique au-delà de l’accord actuel.

Stephan Gilow, directeur général de la VAA, résume ainsi les négociations : « Nous avons vécu une journée de négociations intenses et sommes parvenus à un résultat qui tient compte de la situation économique. Les cadres et les spécialistes constituent le principal atout de notre site pour les industries chimiques et pharmaceutiques innovantes. Outre un salaire équitable, ils méritent d’être reconnus pour les responsabilités qu’ils assument en ces temps difficiles. »

La présidente de la VAA, le Dr Birgit Schwab, ajoute : « Grâce à cet accord, qui va au-delà d’une simple augmentation salariale, nous avons renforcé notre partenariat social. Cela profite autant aux cadres et aux dirigeants qu’au site lui-même, car tous tirent parti de cette évolution. L’annonce de mesures communes est un signal fort pour l’Allemagne, pôle innovant des secteurs de la chimie et de la pharmacie. »

La convention collective correspondante a été conclue le 7 octobre 2026 à Cologne.

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